Cette aide vise à permettre, sous conditions de ressource, aux agents actifs ou retraités et à leur famille de profiter de séjour à la neige.
Les ouvrants droit actifs, inactifs et les ayants droit bénéficiaires de l’action sanitaire et sociale du régime des IEG.
- Agents statutaires des IEG.
- Pensionnés des IEG.
- Personnels conventionnés de la CCAS soumis à la Convention Collective Nationale du personnel permanent non-statutaire.
- Personnels en CDI, Personnels en CDD (apprentis, contrats en alternance, stagiaires en formation professionnelle) et Saisonniers dans une entreprise de la branche des IEG, de la CMCAS ou de la CCAS pendant la durée du contrat.
Dans le cas d’un couple composé de deux ouvrants droit, l’aide sera accordée uniquement à l’un des deux ouvrants droit pour un seul séjour.
-> Ne sont pas concernés : Les intérimaires et les prestataires.
Aide financière pour l’accès aux vacances neige organisées uniquement dans le réseau figurant dans le catalogue CCAS en vigueur au moment du départ.
L’aide sera versée sur un reste à charge et pour 1 séjour d’une nuit minimum par ouvrant droit pour la période allant du 1er décembre 2025 au 31 mai 2026.
Conditions d’attribution
Le coefficient social est calculé avec le dernier avis d'imposition de l'ouvrant droit (revenu fiscal de référence divisé par le nombre de parts).
Contenu de la prestation
L’aide comporte deux composantes :
Ces deux composantes sont cumulables et dissociables.
Attention : en cas d'intervention des organismes extérieurs, type Chèques vacances du conjoint (venant en déduction de l’aide éventuellement apportée) et bons vacances de la CAF, les montants sont à déduire du montant total des factures.
Le(s) formulaire(s) rempli(s) ainsi que l'ensemble des justificatifs demandés doivent être déposés en accueil de proximité au plus tard le 31/05/2026 afin qu'ils puissent être instruits par nos services.
Information également disponible sur ccas.fr : https://nosoffres.ccas.fr/sante-social/ass/aide-aux-sejours-neige/
